7月26日下午，交投控股公司二级资深经理汪月娥、工会副主席张艳一行5人到公司调研指导工团工作，公司党总支书记王休虹、副总经理谢玲儿、工会主席陈利忠等陪同调研。　　

    会上，公司党总支书记王休虹就公司工团总体情况、制度与机构建设、年度重点工作、当前难点问题及对策建议等向调研组作了全面汇报，公司工会主席陈利忠和团总支负责人就工团工作作了相应汇报。

    听取汇报后，调研组着重围绕公司在工团工作中存在的问题困难、如何加强制度与机构建设、创新优化工团工作模式等工作进行讨论和交流，提出了破解难题的若干思路。最后，汪总作总结讲话，首先肯定了公司在工团工作方面的成绩，认为检测公司工团工作领导重视、制度完善、管理有序、成效明显，进而提出了继续加强工团建设工作的四点要求：一是要强化工团基础工作，从组织基础、制度基础、干部基础三方面着手提升工团整体工作能力；二是要强化基层工作方法，做到年度有计划，月月有安排，任务有落实，上下联动推进工作开展；三是要强化活力基层建设，工团组织要积极创新活动载体，运用好互联网+形式，形成检测公司独有的文化氛围；四是要围绕中心开展工作，结合公司实际情况，适时组织开展劳动竞赛、技术比武等创新创效活动，提高职工参与度，凝心聚力，鼓舞士气，助推公司健康发展。